Специалист по подбору персонала IT

В архиве с 4 декабря 2021
от 70 000 до 100 000 руб. до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Нет отзывов

Самара

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Осуществлять внешний подбор персонала на рабочие специальности (токаря, наладчики ЧПУ, фрезеровщики, шлифовщики слесаря и т.д.). Организация процесса закрытия вакансий...
Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом. Желателен опыт работы в сфере подбора персонала. Уверенный пользователь MS Office.
Массовый подбор персонала в Центр клиентского сервиса Авито (полный цикл работы - публикация вакансий, проведение телефонных интервью и очных собеседований, ведение...
Имеете опыт в подборе (в том числе в массовом) от 2х лет. Имеете опыт работы в крупных компаниях с...
Подбор персонала на массовые вакансии. Прием входящих/исходящих звонков от соискателей. Размещение информации о вакансиях на интернет ресурсах.
Желание развиваться в направлении HR. Желателен опыт в подборе персонала. Высокие коммуникативные навыки. Высшее образование (как преимущество).
Поиск подходящих по критериям резюме на работных порталах. Проведение телефонных интервью по вакансиям клиентского сервиса (массовый подбор): специалист поддержки пользователей...
Имеете опыт ресечинга от 3х месяцев (готовы учесть стажировки и производственные практики). Хорошо работаете с большими объемами информации.
Можно из дома
Осуществлять массовый подбор линейного персонала (вахта) - не холодные звонки. Проводить телефонные интервью с кандидатами. Вести кандидатов в CRM системе Bitrix...
Опыт работы с сфере подбора персонала. Опыт работы в массовом подборе, а также опыт работы в call-центре (будет преимуществом).
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала на вакантные должности (продажи, офис, производство, склад). Разработка профилей должностей по компании. Размещение объявлений о поиске...
Законченное высшее образование. Опыт работы рекрутером / специалистом по подбору персонала не менее 2-х лет. Стрессоустойчивость, коммуникабельность, грамотная речь, исполнительность...
Нет отзывов

Самара