Менеджер по подбору и адаптации

от 50 000 руб. до вычета налогов

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

DPD В РОССИИ международный лидер
в области экспресс‑доставки посылок и грузов

Ищем в команду

Менеджера по подбору и адаптации

Ваши задачи:

Поиск и подбор персонала.

  • Поиск и подбор персонала (front office), в том числе дистанционный подбор;
  • Оценка личностных и профессиональных компетенций кандидатов;
  • Координация встреч кандидатов с внутренними Заказчиками;
  • Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
  • Отчетность.

Адаптация персонала.

  • Адаптация новых сотрудников ( организация и контроль выполнения адаптационных мероприятий );
  • Проведение welcome-тренингов;
  • Контроль прохождения испытательного срока новыми сотрудниками;
  • Взаимодействие с отделом обучения и развития;
  • Отчетность.

Наши ожидания:

Hard skills:

  • Опыт работы в подборе персонала от года в крупных компаниях, в том числе дистанционный подбор;
  • Успешный опыт активного привлечения кандидатов (headhunting, прямой поиск);
  • Опыт использования различных методов оценки.

Soft skills:

  • Отличные коммуникативные навыки ( грамотная устная и письменная речь, умение выстраивать долгосрочные доверительные отношения, эффективное межличностное взаимодействие);
  • Креативность и предприимчивость;
  • Ответственность;
  • Ориентация на профессиональное развитие;
  • Ориентация на успех.

  • Оформление по ТК РФ

  • Конкурентная заработная плата

  • Медицинское страхование

  • Дополнительные бенефиты

  • Корпоративное обучение

  • Карьерное развитие

  • Демократичная атмосфера

  • Интересные задачи

Вакансия опубликована 28 октября 2019 в Самаре

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику