Организация и осуществление процесса активного поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции (публикация вакансий и поиск резюме, проведение телефонных интервью...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки проведения интервью и оценки кандидатов. Хорошие коммуникативные навыки. Умение работать в...

Ведение КДП по нескольким юр. лицам (без воинского учета). Закрытие табелей учета рабочего времени. Работа с ГПХ (заключение, подписание актов...

Высшее профильное образование. Опыт работы от 2-х лет. Опытный пользователь 1С ЗУП, Контур/Сбис, Офисные программы.

Отвечать на звонки соискателей и проводить первичные интервью. Проводить поиск подходящих резюме и звонить с предложением вакансий, помощь менеджеру в...

Развитые навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь. Высокий уровень обучаемости и готовность усваивать большие объемы информации.

Ведение и контроль кадрового делопроизводства: (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки, ведение и хранение карточек формы Т-2, трудовых книжек; графики...

Опыт работы в крупных компаниях от 3х лет. Опыт подбора персонала в производственных компаниях (линейный подбор).

Подбор персонала: формирование и утверждение профиля должности, проведение собеседований, своевременное закрытие вакансий. Первичная адаптация кандидата, сопровождение до момента трудоустройства.

Опыт в аналогичной должности от 3-х лет. Наличие профильного образования (Управление персоналом, Психология). Опыт в подборе кандидатов на руководящие...

Подбор персонала в офисы компании. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Ведение ежедневной отчетности. Работа на платформах поиска персонала.

Опыт на аналогичной должности или в call-центре будет преимуществом, но не обязателен. Грамотная письменная и устная речь.